湖南土家族自治区2011年份考试录取公务员文告,黑龙江维吾尔族自治区20十年度考录公务员简章

  (二)体检

  三、考试

  (三)面试

  自治区直属机关属招聘录用机关和设区的市级公务员经理部门要严酷依照《公务员录用规定(实行)》有关体格检查的供给以及自治区人事厅、自治区卫生厅《转发人事部、卫生部印发的〈公务员录用体格检查通用规范(实行)〉的布告》(桂人发〔二〇〇七〕2九号)和自治区人事厅、自治区卫生厅转载人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员任用体检操作手册(实行)〉的通报》(桂人发〔二零零七〕三柒号)等文件协会推行体格检查。体格检查在自治区和外市级公务员主管部门钦定的医疗机构进行。体格检查时,招聘录用活动要水到渠成认真负责、程序严谨、组织严密、公开透明。体格检查医务人士与体格检查者有逃避关系的,应予回避。对于在体格检查中违反操作规程、装聋作哑、徇私舞弊、失职渎职,变成不良后果的事业职员,根据关于规定赋予处分。对于在体格检查进程中,矫揉造作或然隐瞒真实景况致使体格检查结果失真的体格检查者,不予录取。

  考试包罗笔试和面试。笔试分公共科目和专业科目。公共科目考《行政工作技艺调查》和《申论》两科,有关情状详见《江西白族自治区20拾年份考试录取公务员集体课程考察大纲》,由自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅统1组织推行。专业科目考试(除上级规定亟待自治区统一协会考试外)分别由区直属机关招录机关、各省协会人事部门按考试录取有关规定承担组织试行。考试各学科分值分别为:《行政工作工夫检验》九十八分,《申论》九17分,面试九14分,专业科目笔试四1玖分。不开始展览专业科目笔试,因职业索要可对进入面试职员开始展览正规化测试或标准面试,其成就占面试成绩的3/10。需举行专业科目笔试、专业测试或正规面试的,招录单位应在招考岗位中显著。

  面试由自治区公务员(微博)老分公司门统壹组织,外省公务员老董部门和自治区招聘录用机关具体奉行。

  困难家庭毕业生免交体检花费,费用由聘用机关担负。

  (一)笔试

  一、面试入围人选资格审核

  五、公示、录用审查批准和备案

  壹、开考比例:招考职位数与报名考试人数的比重应高达一∶3才予开考。对偏远劳苦位置或少数民族地区,开考比例可放宽到壹∶二。报名甘休后,对身份审查时期出现的达不到开考比例不能够开考的职分,由招聘录用机关报自治区或设区的市级公务员首席实践官部门后,及时通告报名考试职员,并协调有关机构,允许报名考试任何岗位。对任何达(英文名:hé dá)不到规定比例须要开考的,由招聘录用活动在提请甘休后七日内部报纸自治区或设区的市级公务员首席营业官部门批准。

  招聘录用机关依据安插录取人数与面试人选一∶三的比重,依照笔试合格总战绩(含照顾加分)从高分到低分的各类,分明进入面试范围的人选。在那之中,实行正规笔试职员的笔试合格总成绩=公共课程笔试合格战绩(含照顾加分)+专业笔试战表。比例内倒数一位考生出现笔试合格总成绩并列时,同时显明为进入面试范围人选。

  各招聘录用机关要严峻试行考试录取的有关规定,遵照明确的顺序和专业,从考试战绩、调查、体格检查结果都过关的人口中分明拟录用职员,并进行公示制度。拟录用人士名单一律在网上公示和在招聘录用活动内张榜公示。自治区直拟录用职员名单在河南人事考试网上公示,内地的在本地网址上公示。公示时间为七天,公示内容包蕴招聘录用活动名称、拟录职位、拟录用职员姓名、准考证号、性别、民族、出生年月、学历、学位、结束学业这个学院及标准、现职业单位、照顾加分境况、总战绩、职位排行及监察和控制电话等。招聘录用职位要求有基层工作经历的还要同时公示其基层工作经历。公示期满未有差距议后,按规定程序和管理权限办理审查批准录用手续。

  二、公共课程笔试时间:2010年1月16日(星期六)

  招聘录用活动负责布告进入面试范围人选将提请申请材质传真或邮寄给招聘录用机关张开面试资格核算。具体蕴涵以下资料复印件:自身有效居民身份证、结束学业证和学位证(应届结业生应提供高校出具的相干注明资料)、报名登记表(应届普通大学结业生还须提供结束学业本校盖章的毕业生就业推荐表)、户口簿(报名考试有户籍需求职位的人口须提供)、基层工作经历申明、所在单位出具的同意报名考试注明(加盖公章)以及报考职位所需要的任何身份条件的辨证资料等。对于在职的报名考试人员,开具所在单位同意报名考试证分明有困难的,经招聘录用活动允许,可在体检和观看比赛时提供。

  新录取的勤务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不沾边的,打消录用。

  上午9∶00-11∶30       《申论》

  报名考试定向招聘录用“4品类”人士岗位的面试职员,还需提供验证服务时间或劳动期满的材质复印件:①列席“选聘高校完成学业生到村任职工作”项目标,要提供由县级以上集体人事部门出具的求证。2在座“农村义教阶段高校师资特设岗位安排”项目标,要提供自治区级教育行政主任部门合并构建,教育部制片人的“特岗教师劳动证书”(如服务期未满但服务时间满二年的,要提供由县级以上教育行政经理部门出具的表达)。3列席“三支一扶”安顿项指标,要提供自治区“三支壹扶”工作协调管理办公室合并塑造、全国“3支1扶”职业家组织调管理办公室编剧的高校毕业生“三支壹扶”服务证书。4到位“大学生志愿服务西边布置”项指标,要提供由中国共产主义青年团中央联合塑造的服务证和大学生志愿服务东边安插剖断表。

  招考岗位鲜明供给有基层职业经历的,报名考试职员必须具备相应的基层和生育一线工作经验。基层职业经历及办事时间限制合并规范为:二年以上基层职业经历,即截止2010年八月八日满二年以上。基层和生育1线工作经历,是指具有在县乡党政机关、国有企工作单位、村(社区)协会及别的经济集团、社会公司等工作的经历。曾在队5团和分外团以下单位工作过,可便是基层职业经历。全部工作经验必须提供有关表达资料,若是故弄虚玄,打消录用资格。

  午夜15∶00-1七∶00  《行政职业技术调查》

  凡有关材料根本新闻不实,影响资格核查结果的,市级公务员CEO部门和自治区招聘录用活动有权裁撤其出席面试和正规面试(测试)的资格。

  对凡经笔试、面试、侦查、体格检查均合格的人口,各招聘录用活动必须按简章供给办好报告录用审查批准职业,不得自由增减录用名额。

  七月一105日拓展专业科目笔试,地方由负责组织专业科目考试的机构分明。

  出现未经过资审批准或志愿放任面试资格人士的,依据笔试合格总成绩从高分到低分的逐条依次递补面试人士,递补人选的资格核查同上。

  内地审查批准录用的人士名单要马上报自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅备案。

  3、考试地方:

  招考岗位通过合格分数线的人口达不到规定的面试比例时,按实有笔试合格职员张开面试;招考职位未有直达合格分数线的人士时,撤废该地方的重用布置。

  6、照顾加分

  自治区直机关:贺州市;

  面试资格核对时间:二〇一一年3月23日前

  2010年作者区考试录取公务员(参照管理工作职员、选调生)照顾加分有以下两类:

  各省及以下机关:市人民政坛所在地。  

  2、揭橥面试公告

  (壹)少数民族加叁分。

  4、评卷:公共科目评卷由自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅统一组织张开。专业科目评卷由负责组织专业科目考试的机关按评卷有关规定组织开始展览。自治区将集体督察小组,对评卷工作进行监察。

  参预面试和正式面试(测试)人选鲜明后,由各州公务员主任部门和自治区招聘录用机关分别在各省规定的网址和湖南人事考试网上公布面试通告。

  (二)由自治区中国共产党的委员会协会部、自治区人事厅牵头协会的“选聘大学结业生到村任职工作”、由自治区人事厅组织的“大学完成学业生3支1扶(支援农业、支医、支援教育、扶贫)布署”、由中国共产主义青年团湖南区委集团的“大学生志愿服务西边布署”、由自治区教厅牵头组织的“农村义教阶段高校老师特设岗位安排”的大学完成学业生,任职(服务期)满两年以上(截至2010年10三月七日),并经考核合格的,在报名考试笔者区党组织政府部门机武圣务员(参照管总管业职员、选调生)职位时,可分享如下加分照顾:受聘到国家和自治区级扶贫开垦重点县及边防县,任职满2年并经考核合格的,笔试战绩加四分,满3年及以上的加九分;受聘到其余县,任职满贰年并经考核合格的,笔试成绩加四分,满三年及以上的加八分;被评为县级先进个人的另加三分,被评为市级先进个人的另加6分,被评为省部级以上先进个人的另加柒分,数次被评为先进的按最高一遍加分。上述被评为“先进个人”的是指遇到县(市、区)以上中国共产党的委员会政党陈赞的卓越共产党员、劳模和先进工小编。

  5、笔试战表宣布:笔试评卷职业做到后,公共课程和专业科目考试成绩在吉林人事考试网上公布,或询问16889918声讯专线。

  面试布告发表后,如有考生志愿甩掉面试资格的,不再递补面试人选,按实有人士实行面试。

  上述第(一)类和第(二)类不一齐加分。照顾加分计入公共科目笔试战绩。

  陆、合格分数线鲜明

  发布面试公告的时间:面试前贰个礼拜。

  7、显明候录库人选及录用程序

  依据笔试战表和招考岗位情况,划定公共科目合格分数线,专业科目不划定合格分数线。自治区直属机关机关、自治区直属机关机关乡镇基层单位的公物课程合格分数线,由自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅划定。设区的市及以下机美髯公共课程合格分数线,由外市中国共产党的委员会组织部、市人事局依照外地的其实况况参照自治区直属机关机关、自治区直属机关机关乡镇基层单位公共课程合格分数线划定,也可超越或低于,但低于的总得服从比自治区直属机关机关羽共课程合格分数线低13分以内(在那之中央银行政工作本事调查低五分以内)的尺度划定,并报自治区中国共产党的委员会协会部、自治区人事厅备案。

  三、面试资格复审

  凡参与这次全区统1组织录取考试的,笔试战表符合自治区中国共产党的委员会协会部、自治区人事厅划定的入库合格分数线的人手,列入山东公务员候录库,从表露当年合格分数线之日起,保留一年的候录资格。参加中组部、人力财富和社会有限支持部统壹协会的公务员任用考试,以及人力财富和社会保险部规定的学校并由人力财富和社会有限支撑部协会调查、考试课程与新疆相平等且考试战绩明确为合格的,当年可认可其笔试合格战表。

  公安系统一考式试录取非公安专业结业生,还要划定笔试总战绩合格分数线(即笔试总战表合格分数线=公共课程合格成绩+专业科目成绩),由各地人事局、公安分局探讨鲜明,报自治区人事厅、自治区公安分局备案。

  面试前,外省和自治区招聘录用活动要通报进入面试职员通过现场验证实行资格复审。资格复审时,报考人士应提供前述报名申请质地的原件。应届高校结束学业生在身份复审阶段无法提供学历、学位证书原件的,应提供所在高校出具的连带表达材质。原则上,二零一二年10月31眼下仍回天乏术提供学历、学位证书原件者,作为机关放任录用处理。

  从候录库录用职员,按以下顺序办理:

  各地必须从严按上述规定划定合格分数线,对违约私自下落笔试合格分数线正式的,由自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅发表其划定的通过海关分数线无效,并视剧情追究有关人士的权利。

  面试资格复审的时日:原则上在面试前的3天内或面试当天开始展览。

  (一)申报录用陈设。由区直属机关招聘录用活动以及外地党委组织部、市人事局申报录用布署,并证实补充职员的案由和供给,按规定分别报自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅同意后集体执行。

  笔试合格分数线,通过新闻媒体向社会宣布。

  4、面试时间地点

  (2)公布录用通告。由自治区中国共产党的委员会协会部、自治区人事厅在江西人事考试网(www.gxpta.com.cn)和当地音讯媒体发表。公布录用布告原则上在七月216日至30日时期。报名时间为10天。

  (二)面试

  面试分别于二零一三年四月20日、十八日、二十四日、一二10二三5日举行。具体时刻、地点会师试公告。

  (三)报名。凡符合录用通告规定资格条件的当选候录库职员,可按布告发布的提请情势和供给申请。报名考试者在自治区范围内只好报考多个部门或单位的三个职位,不可能而且报名考试多个及以上任务。

  进入面试人选由招聘录用活动依据笔试合格总成绩(含照顾加分)从高分到低分以1∶叁的百分比显明。在那之中开展专业科目笔试的人口笔试合格总成绩=公共科目笔试合格成绩(含照顾加分)+专业科目笔试成绩。对达不到规定开考比例的职位,由自治区公务员首席实施官部门统一在全区范围内从公共课程笔试成绩达到自治区直属机关机关合格分数线以上的人口中张开调节和测试补足收入的差额(原规定进入面试的人手保留面试资格,差额部分开始展览调控)。调剂职位于八月11七日在广东人事考试网上发布,并在此网址申请,未进入原报名考试岗位面试但符合调剂职位资格条件的考生可报名报名,报名时间为4月一11日至三日,资格核查时间为7月二二十四日至四日。十月3日由自治区公务员经理部门在广东人事考试网布告调剂职位进入面试人士名单。面试战表五1八分为及格。

  面试严厉实施考官、考生双抽签制度,即面试当天考官抽签分明考试场点或考场,考生抽签明确参与面试的顺序。

  (4)资格查验。招录活动对报有名气的人士张开身份审查和审查考试成绩。

  面试事业分别由区直属机关招录活动、各省组织人事部门按自治区有关规定组织施行。区直招聘录用机关规定的面试人选名单在福建人事考试网上公布,各省鲜明的面试人选名单在地点网址上公告,同时经过书面或电话格局布告进入面试人士。

  面试时期,对面试考官和考生实践封闭管理。严禁带领手提式有线电话机等报道工具进入面试考场。招聘录用活动不得向面试考官提供考生的个人音信。考官按考生面试序号给予评分。考生面试时不可向考官表露作者姓名,如有违反则面试战绩按零分处理。

  (5)显著面试职员。招聘录用机关依照报有名的人员公共课程笔试战表(含照顾加分)从高分到低分,按选定安插数与申请人数以1∶叁的比例明确进入面试的人士。

  要施行适度从紧验证制度。进入面试的报名考试者须按本简章规定教导任何提请手续原件,经招聘录用活动表达无误后工夫进入面试。验证时,要认真审核报名考试者在报名表上提供的每一种消息与提供的证件材质原件是或不是合乎。证件及材质原件必须实打实可信。报名考试者提供的毕业注脚所列的学历层次和行业内部必须与招考岗位所须求的学历和正规符合。报名考试者的证书(如毕业证、学位证、身份证、准考证等)及材质不全,或不诚实的,负责组织实施面试的单位有权裁撤报名考试者的面试资格,报考者的笔试战表也同时作废,全体义务由报名考试者承担。

  面试成绩满分为玖八分,伍十六分成及格。有专业面试(测试)的,专业面试(测试)成绩满分为100分,占面试总战表的3/10。

  报有名气的人员列席面试时须付出身份证和切合岗位资格条件的其余相关评释质感原件,供招聘录用单位表明。

  区直属机关招聘录用机关的面试方案,按规定报自治区党委组织部、自治区人事厅审核后集体进行。

  报名考试布置录取人数与实际加入面试人士的比例在1∶壹之下(含壹:一)职位的人口,其面试战绩要达到当天随处考官组面试的有着职员平均分以上(含平均分),方为合格。经自治区公务员首席实行官部门批准,报名考试少数民族、勤奋边远地区和缺失职位,以及报名考试公安机关人协警察职位的公安专业的人士,其面试合格成绩可在同一天随处考官组面试的全体人士平均分的基本功上下滑6分。

  其余按自治区关于公务员录用的田管规定办理。

  各省的面试方案,按规定报自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅备案后集体执行。

  各州公务员CEO部门和自治区招聘录用机关应在面试结束当天颁发面试成绩。

  捌、民警的试验录取

  面试接纳结构化面试形式开始展览。首要测试面试者的归咎分析本领、言语表明本领、应变技巧、布置组织协调本事、人际交往与技艺、自小编心理调控、动机相配性和行径仪容等。面试成绩在面试截止后马上公布。

  

  公安机关考录人民武装警察,要依照人事部、公安根据地和自治区的关于规定,主要从公安警察学院和学校公安类专业完成学业生中录取,不足部分从任何学院和学校结业生中选定。公安警察学院和学校按人武警察条件招生的公安类专业毕业生,在校时期已经过公安专业知识考试的,不再举行专业科目考试,只参预集体课程调查。其公共课程考试战表符合自治区关于规定划定的合格分数线的,从高分到低分按一∶3的比例分明面试人选,达不到一∶三的,按实际上人口面试。面试合格(面试合格战绩为5九分)后,经体格检查、调查合格的,选择优秀者录取。非公安警察院校以及公安警察学院和学校非公安类专业的结束学业生报名考试公安机关人民武装警察的,除加入公共课程考查外,还要到场专业科目考试,按安插招考职位数与符合外市人事局、公安部划定的笔试合格总成绩,从高分到低分按一∶三的比例明显面试人选。达不到分明面试比例的,由自治区公务员COO部门发表相关岗位,在全区范围内开展调整。然后按笔试合格总成绩加面试合格战表,从高分到低分按一∶一的百分比进入体格检查、体能测验评定和着眼,均合格的,办理录用手续。

  (三)命题

  四、体格检查和观测

  录用公安机关人民武装警察体格检查工作按《转载人事部、公安局关于印发国家公务员(公安机关人武警察)录用布署审查批准表和选定审查批准表以及公安机关录用民警体格检查项目和规范、体能测验评定项目和标准的关照》(桂人发〔200一〕72号)文件的关于规定试行。当中体能测评四项要有叁项抵达。招聘录用活动或体格检查对象对体格检查结果有疑点的,能够须求复检,经录用首席营业官机关批准同意后开始展览复检。复检供给应在收受体格检查结论通告之日起二1031二十二日内建议,复检只可以进展二遍,体格检查结果以复检结论为准。

  公共课程笔试和面试考题由自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅统1协会命制。

  招录机关依据布署录取人数与体格检查、考查人选①∶1的比重,依据综合成绩〔综合成绩=笔试合格总成绩(含照顾加分)+面试合格战绩〕从高分到低分的逐一鲜明体格检查、考察人选。综合成绩同样时,以面试成绩高的规定为人选;综合成绩、面试成绩都一模同样时,以《行政工作技巧考试》科目成绩高的明显为人选(烈士和因公捐躯民警子女除了这些之外)。

  对公安机关基层单位招考法医职位,要求对身高和眼神等标准进行适当调节的,经自治区人事厅批准可按特殊地方招聘录用。

  专业科目笔试和标准测试的命题按如下办法举办:区直属机关的专业科目笔试和业公测试的命题由区直属机关各招聘录用活动担负;公安、检察院、检察院、品质技监等种类专业科目笔试和正式测试的命题由自治区业务首席试行官部门负责,设区的市及以下机关的专业科目笔试和标准测试的命题由市级公务员主任部门负责。命题必须按入闱命题供给协会实施。未申报举办专业科目笔试或规范测试的,不得再一次扩展。

澳门十大赌场网址,  体格检查、考查可是关或自愿摒弃体格检查、考查的,应从报名考试同1位置且面试战绩合格的人口中依据综合战表从高分到低分的次第依次递补。没有递补人选的,由聘用机关依照实际情状报经公务员总监部门批准,撤销该任务录用陈设。

  玖、人民检察院书记员的考试录取

  四、侦查与体格检查

  (一)体检

  人民法院录用书记员,依照《宗旨组织部、国亲属事部、高法有关印发〈人民法院书记员管理方法(实施)〉的关照》(法发〔200三〕1八号)的有关规定,使用政治和法律律专科学校项编写制定,举办聘任制和合同管理。经试验、考核合格后,由聘用检察院与拟录用职员签订聘用合同,在合同限制期限内,除法律、法规和聘请合同另有明确外,聘任制书记员的职分任务及薪俸待遇等参照公务员的关于规定实践。

  招聘录用活动依照安排录取的职位数,依照笔试总战表+面试合格成绩,从高分到低分按1∶一的百分比明确考查、体检人选。考察、体格检查然则关的,可以从报名考试同一职位、面试合格的人士中逐条递补。确实尚未合格人选的,由聘用机关根据真实意况报经公务员老总部门批准,撤销该岗位录用布置或按规定程序从候录库录用。

  体格检查由市级以上公务员高管部门统壹组织,招录机关具体试行。体格检查项目和标准遵照笔者区转载的《人事部、卫生部关于印发〈公务员录用体格检查通用标准(实践)〉的布告》(桂人发〔2005〕29号)、《人事部办公厅、卫生部办公厅有关印发〈公务员任用体检操作手册(实施)〉的打招呼》(桂人发〔2007〕37号)、《关于修订〈公务员任用体格检查通用规范(施行)〉及〈公务员录用体格检查操作手册(推行)〉的公告》(桂人社发〔20十〕2玖号)和《关于印发公务员任用体格检查至极专业(实施)的打招呼》(桂人社发〔20拾〕23二号)规定实行。体格检查应该在市级以上公务员首席推行官部门内定的医疗机构举行。

  10、选调生的调查录用

  (一)考察

  招聘录用活动或体格检查对象对体格检查结论万分的,能够在接收体格检查结论通告之日起二十二15日内建议复检需求,经市级公务员主任部门或自治区招聘录用机关批准后开始展览复检。复检原则上不得在原体格检查医院张开,复检只可以实行2次,体格检查结果以复检结论为准。《公务员录用体格检查至极专业(实行)》中的全部体格检查项目均不开始展览复检。

  将20十年亚马逊河选调生的考试录取纳入江西公务员统一考试,通过调配生产资料格审查的报名考试人士,不得同时报名考试本简章发布的职位。选调生考录的有关规定及消息在广老调派生网(www.gxxds.gxi.gov.cn)另行发表。

  招聘录用活动要依照德才兼备的正儿8经,遵照拟录用职位需求,选用二种格局,对被调查对象开始展览宏观摸底。考查内容首要包括报名考试者的政治观念、道德质量、能力素质、学习和行事表现、遵纪守法、清正廉明以及是还是不是要求避开等地点的意况。考查时,要同时举行报考资格复审。考查应当构成调查组,侦察组由四个人以上整合。调查组应当普及听取意见,做到完美、客观、公正,并据实写出观望材质。经考察不合格的,不予录取。

  依照《湖北布朗族自治区人民政府办公室公厅关于坚实普通高校毕业生就业职业的公告》(桂政府办公室发〔二〇一〇〕11捌号)规定,困难家庭完成学业生免缴体格检查开销,成本由招聘录用活动负责。

  10一、加强领导,强化监督

  (二)考察

  考试录用工作要促成公开、平等、竞争、选择优秀者的规则,外地、各单位要休戚相关,各负其责,要严酷根据分明的身价条件和行事程序,规范操作,面向社会公开,巩固工作的反射率,自觉接受社会各界和大面积人民大众的监察。各级组织人事部门要切实坚实对考试录取工作的长官,精心组织,周详布署,密切同盟,产生合力。要坚持不渝原则,照章办事,严刻程序,自觉抵制歪风的困扰。要加大监察和控制制检查查工作力度,各招聘录用机关的纪检、监察部门要对本单位考试录取职业的各种环节进行监督。如察觉有违法或故弄虚玄行为,要立时予以改进,并视剧情轻重对关于职员依据有关规定严处,保障调查录取职业顺遂举办。对背离录用考纪的报名考试职员,视剧情轻重,分别予以裁撤考试资格、撤消录用资格的处理;公务员录用考试进度中,报名考试者有违背法律法规不合规行为的,按不一样景况分别予以考试成绩无效、5年内不足报名考试公务员、终生不得报名考试公务员、撤废录用等处理,并记入自身诚信档案。对违反经考试录取纪律的连带人士,要从严按有关规定处理;触犯刑律的,交由司法活动依法处理。具体断定办法和拍卖办法,严谨依照中国共产党的中央委员会委员会协会部、人力财富和社会保险部《关于印发〈公务员任用考试违背律法非法行为处理格局(实行)〉的通报》(人社部发〔二零一零〕1贰六号)的规定施行。

   
愈多新闻请访问:和讯办事员频道
公务员论坛
公务员博客圈

  侦查应当构成调查组,考查组由二位以上整合。调查组应当普遍听取意见,做到完美、客观、公正,并据实写出阅览材料。调查的还要,要开始展览报名考试资格复审。经调查可是关的,不予录取。

  此次考录工作规则上于2010年7月3一近来成功。

  尤其表明:由于各方面情况的无休止调节与变化,天涯论坛网所提供的保有考试音信仅供参考,敬请考生以权威部门发布的正规化音讯为准。

  体格检查和观测时间: 二〇一三年五月中前。

  咨询电话

  5、公示和任用审查批准

  中国共产党江苏塔塔尔族自治区委员会协会部:077壹-589850伍

  招聘录用机关依照报名考试人士的考试成绩、调查景况和体格检查结果,经单位公共研讨,选择优秀者显著拟录用人士,并在江西人事考试网或各省规定的网址上开展公示。

  甘肃土族自治区人事厅:077一-5866446

  公示期满后,未有失常态依旧反映的难点不影响录用的,办理录用审查批准手续。对反映有影响录用的标题并查有真凭实据的,不予录取;对反映的难点临时不便查实的,应缓慢审查批准,待核算并做出结论后再决定是或不是录用。

  黑龙江人事考试中央:077一-5505211,5841400

  拟录用职员公示后,自动抛弃录用资格或公示可是关的,不再递补录用对象。

  监督电话:077一-586961玖

  进入面试、体格检查、调查、公示和任用环节的报名考试职员由此自愿扬弃的,应在收取面试、体格检查文告或调查、公示后的1九日内向聘用活动建议书面申请;不然,作随意舍弃经考试录取资格处理。招聘录用活动将随意扬弃经考试录取资格职员名单及时告知市级以上公务员首席推行官部门备案。

  外地、区直属机关各有关单位联系电话详见考试录用公务员安插表。

  新录取的勤务员试用期为一年。试用期满考核合格的,予以任职;可是关的,撤废录用。

  尤其提示

  公示时间:二零一三年二月底旬前。

  此次试验不点名考试辅导用书,不开设也不委托其余部门开办考试指引培训班。近年来社会上出现的其余以公务员考试命题组、专门培养和磨炼机构等名义开设的补习班、指引网址或发行的出版物、上网卡等,均与此番试验非亲非故。敬请广大报名考试者升高警惕,切勿受愚上当。

  录用审查批准时间:2011年二月尾前。

  附属类小部件:一、湖北壮族自治区20拾年度考试录取公务员(参照管监护人业职员)布署表

  陆、从候录库录用公务员的措施及程序

  二、黑龙江景颇族自治区2010寒暑考试录取公务员(参照管理事业人士)工时布置表

  凡加入青海二〇一一年度公务员任用考试,公共课程笔试成绩在自治区公务员COO部门划定的合格分数线以上的人手,列入2011年西藏公务员候录库,从透露合格分数线之日起,保留一年的候录资格。

  附件2:

  从候录库录用公务员,按以下顺序办理:

长江白族自治区20十寒暑考录

  (壹)发表招聘录用公告。自治区公务员CEO部门通过广东人事考试网和地方新闻媒体发表从候录库中选定公务员招录公告。

公务员(参照管管事人业人士)工时安插表

  (贰)网上申请。凡进入候录库符合录用通知规定资格条件的人手,可按布告发布的报名办法和须要申请。

序号

  (三)网上资格审核。招聘录用机关在网上申请系统对报名考试职员进行身份核算。

项  目

  (4)发表面试文告。招聘录用活动依据安顿录取数与通过资格审核人数一∶三的百分比,依据报名职员集体科目笔试成绩(含照顾加分)从高分到低分的次第,明显进入面试人士,并及时在浙江人事考试网和外省规定的网站宣布面试通知。其中,报名考试法院、法院、公安系统职位且已经进展了正式笔试的人口,其公共课程笔试战表(含照顾加分)还需加上专业笔试成绩。

时  间

  (5)面试、体格检查、侦察、公示和审查批准

义务单位

  按二〇一三年全区考试录取公务员的有关布署、规程组织实行。

1

  从候录库录用公务员的实际时刻在河北人事考试网另行通告。

 发布招考简章、通知

  7、人民警察的考察录取

2009年12月3日前

  根据人力财富和社会保证部、公安厅和自治区的关于规定,人民警察从公安警察学院和学校公安类专业结业生中采纳为主,从其余学院和学校毕业生中收音和录音为辅。招考公安专业职员的岗位,按实际报名考试人数开考。

自治区党委协会部、自治区人事厅

  报名考试检察院、法院、监狱、劳动教养系统人协警察职位的人口和报名考试公安机关人民武装警察职位的非公安专业人士,还需举行体能测验评定。人民警察职位可按参与面试的富有人数进行体能测验评定。

2009年12月5日前

  体能测验评定由市级以上公务员主任部门统一组织,招录机关具体执行。体能测验评定的门类和正式依照小编区转载的《人力财富和社会有限帮忙部、公安局、国家公务员局有关印发公安机关录用人民武装警察体能测验评定项目和专业(暂行)的打招呼》(桂人社发〔201一〕7五号)规定举办。体能测评三项全体达到规定的标准方为合格(体能测验评定项目唯有纵跳摸高能够拓展2次测试,其余类型不足进行复测)。

各地协会人事部门

  报名考试公安机关基层法医、狱医、理化职位和司法行政部门监狱、劳动教养所一线狱医、护理等缺少职位的人士,体能测验评定三项中有两项到达的,视为合格。

2

  八、打折政策

共青团和少先队网上申请及资格核查

  (一)2013年,对少数民族报名考试人士接二连三给予照顾加分,分值为叁分。照顾加分计入公共课程笔试战表。

区直属机关机关:二零零六年6月十二十四日至6月壹二120日

  (2)依据《烈士褒扬条例》(国务院令〔201一〕第伍01号)规定,烈士和因公捐躯的民警的子女符合公务员经考试录取条件的,在同等条件下优先选取为公务员。

自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅,外省组织人事部门

  九、选调生的考录

各市:2009年12月5日至12月15日

  二〇一三年吉林选调生考试与广西公务员考试同时拓展,一并协会。通过调配生产资料格审查的报名考试职员,不得再报名考试本通知公布的地点。选调生考试录取的有关规定及音信在广上四调派生网(gxxds.gxi.gov.cn)揭橥。

3

  特别提醒:

集体入闱命题

  1、报考职员在公务员录用考试及相关环节中有违法违法行为的,将按《公务员录用考试违背纪律违规行为处理措施(实施)》(人社部〔二零零六〕1贰陆号)实行严肃处理。剧情严重、影响恶劣的,给予5年内或毕生不得报名考试公务员处理。

2010年1月

  二、此次考试不点名考试教导用书,不实行也不委托任何部门开办考试教导培养和陶冶班。近期社会上出现的其余以公务员考试命题组、专门培养和磨练机构等名义进行的带领班、引导网站或发行的出版物、教导资料、上网卡等,均与此次考试非亲非故。敬请广大报名考试者升高警惕,切勿受愚受愚。

广东人事考试宗旨

  咨询电话:

4

  自治区人力财富和社会保证厅、公务员局:077壹-587508陆

团伙笔试

  自治区中国共产党的委员会协会部:0771-5898505

2010年1月16日(周六)

  湖北人事考试院:0771-550521一

自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅,外市组织人事部门

  监督电话:0771-586713四

5

  附件:1、湖南阿昌族自治区二〇一三年份考录公务员职位陈设表

评  卷

  2、青海苗族自治区2013寒暑考试录取公务员集体课程侦察大纲

2010年2月5日前

  3、湖南哈尼族自治区二〇一一年份考试录用公务职员和工人作时间安顿表

江苏人事考试中央

中国共产党广东哈萨克族自治区委员会组织部

6

浙江景颇族自治区人力财富和社会有限帮忙厅

发表笔试成绩

湖南珞巴族自治区公务员局

2010年2月10日前

二○一2年五月15日

自治区中国共产党的委员会协会部、自治区人事厅

上一页
1 2 下一页

7

分享到:

规定合格分数线

   
越多音讯请访问:博客园公务员频道
公务员职位库

区直:

  尤其表达:由于各方面情况的无休止调节与转换,网易网所提供的持有考试音信仅供参考,敬请考生以权威部门发布的正规化音信为准。

2010年3月1日前

自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅

外市机关:

2010年3月5日前

外省组织人事部门

8

达不到规定面试比例职位调剂

2010年3月25日前

自治区中国共产党的委员会组织部、自治区人事厅,各省组织人事部门

9

面试方案备案

2010年4月15日前

内地组织人事部门,区直属机关各招聘录用活动

10

面  试

2010年5月10日前

内地组织人事部门,区直属机关各招聘录用活动

11

考察、体检、公示

2010年6月15日前

内地组织人事部门,区直属机关各招聘录用机关

12

录用、审批、总结

2010年7月31日前

自治区中国共产党的委员会协会部、自治区人事厅,内地组织人事部门

上一页 1 2 3 下一页

   
越来越多音信请访问:博客园公务员频道
公务员论坛
公务员博客圈

  尤其表达:由于各方面景况的不止调节与转移,果壳网网所提供的富有考试新闻仅供参考,敬请考生以权威部门发布的正规音信为准。

相关文章

发表评论

电子邮件地址不会被公开。 必填项已用*标注

网站地图xml地图